Ердийн хувиа ажлын

Төрөл бүрийн хууль улам ажил олгогчийн үүрэг худалдан авах, үнэ төлбөргүй өөрийн багийн гишүүдэд хувцас хангах. ОХУ-ын Үндсэн хуулийн Гучин долоо дахь аюулгүй байдал, эрүүл ахуйн стандартыг хангаж ажиллах нь хүний эрхийг баталгаажуулдаг. Олон Засгийн газар журам, хөдөлмөрийн яамнаас гаргасан захиалга, тодорхой шаардлага тавина. Эдгээр дүрэм нь эдийн засгийн төлөв янз бүрийн газар нутагт зориулагдсан байдаг.

Үйлдвэрлэлийн хүний бие, аюултай, хортой хүчин зүйл нөлөөллийг бууруулах, түүнчлэн тэдний урьдчилан сэргийлэх хувь нэмэр оруулах техникийн хэрэгслийг ажил олгогчийн ашиглах тодорхойлсон ямар ч аж ахуйн нэгж ашиглах шаардлагатай хөдөлмөрийн аюулгүй байдал, эрүүл мэнд, холбоотой шаардлага.

тусгай хувцас шаардлага бага байх нь нийтлэг хувиа бүрдэнэ. Тэд хортой хүчин зүйлийн нөлөөнөөс ажилчдын хамгаалах хувь нэмэр оруулна. Үндэсний эдийн засгийн газар бүр өөрийн салбарын стандартыг хэвлэх ажлын хувцас байдаг. Тэд эдийн засгийн тодорхой хэсгийн үйлдлийг хийж fleshed, түүний бүтэц иж бүрдэл нь шууд хамааралтай тусгай ажилчид байдаг байна.

Ердийн хувиа Ажлын Мөн оймс, эсвэл бүтээгдэхүүний хэрэглэх хугацааг заана. хувийн хамгаалах үйлдвэрлэх арга, заавал хууль тогтоомжид заасны дагуу унтраах бичигдсэн байх ёстой. ажил олгогч, тусгай хувцасны тусламж үзүүлэх ёстой шаардлага ч бас байдаг. Энэ нь угааж байх ёстой цэвэрлэж, шаардлагатай бол хатаана.

тусгай хувцас үнэгүй асуудлыг Стандарт салбарын норм нийгмийн хөгжил, Эрүүл мэндийн яамнаас батлах шаардлагатай. Магадлалтай тохиолдол эдийн засгийн аль ч салбарт ийм үйлдэл алга болсон үед. Дараа нь компани хоорондын аж үйлдвэрийн заалтыг хэрэглэх эрхтэй.

Ажил олгогч нь танай байгууллагад зориулсан тусгай хувцас олгох, загвар дүрмийг боловсруулж болно. Тэр ердийн хэрэглүүр харьцуулахад тэд хамгийн найдвартай гишүүдийн хамгаалах хувь нэмэр оруулах нь зөвхөн үед тэдгээрийг ашиглах эрхтэй ажилтнуудын үйлдвэрлэлийн хортой хүчин зүйл нь тэдний биед нөлөө.

Хоёр ОХУ-ын Хөдөлмөрийн хуулийн агуулагдах дугаар зуун арван нэг дэх, хууль, ямар ч үйл ажиллагаа явуулах аль аль нь иргэн, хуулийн этгээдийн үүрэг тогтмол хөдөлмөр хамгаалал холбоотой дүрэм журмыг дагаж мөрдөх. Энэ тохиолдолд ердийн хувиа мэргэжил оролцоо өргөн хүрээтэй жагсаалтыг Ажлын. Энэ нь батлагдсан хууль тогтоомж байдаг.

Үндэсний эдийн засгийн бүх салбарын хувьд нэг зохицуулалтын шаардлага нь тусгай дулаан хувцас, гутал, гаргах явдал юм. ялгаа нь цаг уурын бүсэд зөвхөн хамаарна.

Заримдаа зарим онцлог байгаа тохиолдолд үйлдвэрлэлийн мөчлөгийн, ажил олгогч хамгаалах нэг төрлийн өөр сольж болно. Энэ нь үйлдвэрчний эвлэлийн байгууллага эдгээр арга хэмжээ нь зөвшөөрөл авах шаардлагатай байна.

хувийн хамгаалах уруу Бүх бүтээгдэхүүн нь хэмжээ, хүйс, эдийн засгийн өсөлт, гүйцэтгэсэн үүргийн шинж чанар, мөн түүнчлэн хөдөлмөрийн аюулгүй байдал хамаарах шаардлагад нийцэж заасны дагуу ажилтанд өгсөн байх ёстой. ижил хувцас, гутал нь тохирлын гэрчилгээ байх ёстой.

хувийн хамгаалах бүтээгдэхүүнийг өгсөн ажилтнууд шаардлагатай:

- хөдөлмөрийн явцад тэдгээрийг ашиглах;

- тэдний зүг болгоомжтой хандлага байх;

- цаг тухайд нь түүний төлөө анхаарал халамж тавих арга хэмжээ авах ажил олгогчид мэдэгдэнэ.

тусгай тоног төхөөрөмж эвдэрсэн, бичих нь унтраах техникийн та ажил олгогчид учруулсан хохирлыг тухай ярьж болох тохиолдолд дор цаг ирсэн бол.