Оюутан мэргэжлийн чиг баримжаа олгох гэж юу вэ?

Та болохыг хүсэж - цэцэрлэгийн хүүхдүүдийн дунд хамгийн түгээмэл асууж? нь сувилагч, багш, борлуулагч, бизнесмэн: Харин тэд цэцэрлэгт байхад бүх зүйл энгийн байдаг. Гэвч жил хамт явж завсардалт, сонголт хийх. Энэ тохиолдолд, оюутнуудад зориулсан ажил мэргэжлийн чиг баримжаа тусалдаг. Энэ нь ихэвчлэн сургуульд явуулж байна, гэхдээ бид энэ асуудлыг өөрсдөө шийдвэрлэх болно.

сургуульд юу тусалж чадах вэ?

Мэдээж хэрэг, одоо бараг бүх сургуулийн сэтгэл судлаач байдаг. Ахлах сургуулийн сурагчид нь заримдаа буруу энэ нь илбэчин зарим зүйл гэж үзэх бөгөөд тэр тестийг тарааж болно, энэ нь ирээдүйн бүх бэрхшээл нь мундаг байх болно. Энэ нь оюутнуудад зөвлөгөө өгөх сэтгэл зүйн ажил нь маш чухал юм, харин мундаг биш гэдгийг санаж үнэ цэнэтэй юм. гомдлын гол шалтгаан гэх мэт асуулт нь "Би үүнийг хийсэн үү?", "Ту Do мэргэжил Би сонгох вэ?". Үнэхээр болоод байна вэ? Бид үндсэн таван үе шатыг судлах.

Эхний шат: хүсэл

сэтгэл судлаач хувь хүний юу хүсч байгааг ойлгож байна. бүх ашиг сонирхол, хүсэл сонирхолтой болон авьяас чадвар нэн тэргүүнд дараа. А нь маш чухал цэг шиг байгаа юм? ерөнхий сансарт машин, эсвэл амьтан, лааз. Энэ нь тэдний хөдөлмөрийн нөхцөл жагсаалтыг гаргах энэ үе шатанд нь чухал юм. Энэ мэт цаг нь хангалттай тооны, болж өгвөл албан тасалгаа болон эргүүл, аялал байгааг, хүмүүс эсвэл зөвхөн техник хамтран ажиллах хүсэлтэй, мөн тусгана. Д.

Хоёр дахь алхам: түүний боломжуудын дүн шинжилгээ

сургуулийн хүүхдүүдэд зориулсан мэргэжлийн чиг баримжаа олгох хамгийн сайн өгсөн байна хичээлийн анхаарлаа хандуулах нь тусалдаг. энэ нь бас харилцаа холбоо, оюуны чадвар түвшинг үнэлэх тусалдаг. Мэдээж хэрэг, зохих ёсоор нь тэдний эргэн тойронд байгаа хүмүүсийг асуух илүү сайн үнэлэх.

Ямар ч ач холбогдол багатай хувийн шинж чанар юм. Эдгээр үүрэг хариуцлага, цаг баримталдаг эсэх, бодол бүтээлч, бүлэглэлийн хурд орно. Энэ нь бас тэдний бие бялдар, сэтгэл зүйн чадавхийг үнэлэх нь зүйтэй юм.

Гурав дахь шат нь: мэргэжлийн судалгаа

Багш нар нь ихэвчлэн суралцагчдын мэргэжлийн удирдамж асуудлын талаар санаа зовж байна. Энэ бол хүүхэд нь үргэлж үнэн зөв тодорхой хотод мэргэжлийн эрэлт хэрэгцээ нөхцөл байдлыг үнэлж чадахгүй байгаа байгаатай холбоотой юм. Энэ нь тэд сонгосон мэргэжлээр тохиромжтой байдаг эсэх, хүн мэргэжлийн ур чадвар ямар байна үнэлэх нь маш чухал ач холбогдолтой байдаг. гүнзгий дэлгэрэнгүй шинжилгээ professiogram судлах нь зүйтэй болно.

мэргэжлийн түүний онцлог, хэтийн төлөв, шаардлагад шууд байж болох талаар мэдэхийг хүсвэл. Интернэтээр дамжуулан аль болох шаардлагатай professiogram танилцах.
Гэсэн хэдий ч, санаж: мэргэжлийн талаар мэдэж авах, энэ дотроосоо Хэрэв харах шаардлагатай байна. Та ажил дээрээ нэг өдөр хүүхдээ авч, хялбар ажлуудыг хийж түүнийг сургах найз нөхөд асууж болно. хүлээлт бодит байдал нийцэж байгаа бол, мэргэжил сонгох нь эргэлзээ нь цуцлагдах болно.

өөрсдөө илүү сайн ойлгоход нь, сэтгэл судлаачид аргачлал I. Кон "Би байна" орох нь зүйтэй юм. Энэ бол хүлээн авагч сэдэв нь "Би бол?" Мөн дээр бичихийг хүссэн байна гэж оршино "Би 5 жилийн дотор байна." Энэ дасгал нь хүний, тухайлбал сайн дотоод параметрүүдийг харуулж байна:

• хэнтэй хүн өөрийгөө тодорхойлсон;
• тодорхой ямар шинж чанар нь бусдаас тусгаарлах;
• өөрөө холбоотой таамаглал хийх чадвар.

Дөрөв дэх үе шат: хөдөлмөрийн зах зээлийн шинжилгээ

оюутанд мэргэжлийн чиг баримжаа олгох өнөөдөр мэргэжил, ямар цалин хөлс хэрхэн шаардсан дүн шинжилгээ хийх боломжийг олгодог. Энэ нь бас таныг зөв их сургуульд сонгох боломжийг олгодог. Би хаанаас энэ мэдээллийг олж болох вэ? Эхний Мэдээж, интернэт юм, гэхдээ энэ нь боломжгүй бол, та хөдөлмөр эрхлэлтийн үйлчилгээг холбоо барьж болно. Тэнд дэлгэрэнгүй ярих юм өнөөдөр нөхцөл байдал гэж юу болох, сургалт авах хүсэлт, энэ нь тэд чөлөөтэй байх нь чухал юм.

Тав дахь үе шат: сонгон шалгаруулах

Оюутнуудад зориулсан ажил мэргэжлийн чиг баримжаа тодорхойлох нь хамгийн чухал юм. мэргэжил сонгох үед харгалзан мэргэжил авъяас илчлэх болно гэж дээрх бүх ёстой, гэхдээ үнэхээр ямар ч таашаал авчирч байна. Энэ мэргэжлийн сонголт хурдан хүргэнэ мэргэжлийн шатаалтын үзүүлэлт.

Энэ нь сонгосон үйл ажиллагаа нь бүрэн бүтэн хайсан багтах гэж болно, гэхдээ таны бүсэд Эзэмшигдээгүй болно тохиолдож болох юм. Ийм тохиолдолд энэ нь харгалзан үнэ цэнэтэй чи шилжих бэлэн байгаа бол, цаг хугацааны тодорхой хэмжээний материаллаг үндэс байдаг эсэх тухай асуудал юм.

оюутны мухардмал байдалд хүрсэн бол тэр үргэлж сэтгэл буюу мэргэжилтэн мэргэжлийн зөвлөхүүд тусламж эрж хайх болно. Тэд хаашаа явах, эсвэл ямар ажил илүү сайн тохирсон болно, харин өөрсдийгөө болон хүслээ ойлгоход нь туслах шийдвэр гаргаж болохгүй.

Мэдээж хэрэг, оюутан ажил мэргэжлийн чиг баримжаа нь хувь хүнд байх ёстой. ноцтой энэ хэрэгцээг авна. "Зөв" мэргэжлийн мэдрэмж ирж чадахгүй бол цөхрөл байхгүй. Ихэнх тохиолдолд энэ ойлголт нь тэдний цаана хүн зарим нэг туршлага, нарийвчилсан мэдлэгтэй байх үед нэлээд хожуу ирдэг. Хамгийн гол нь хэзээ ч та нараас тэр гадна бүү март, хэн ч өөрсдийгөө илүү сайн мэддэг, ямар ажил үнэхээр "Таны". Та үргэлж урагш хоёр үе шаттайгаар тутамд нэг алхам буцаан авч болно.