Ажилгүйдлийн тэтгэмж авах вэ

ОХУ-ын иргэн бүр төрийн дэмжлэг ашиглах эрхтэй ашиг хэлбэрээр ажилгүй байна. Гэвч тэрээр ажлаа алдаж, өөр олж чадахгүй л бол.

2010-2011 онд ажилгүйдлийн тэтгэмж хэрхэн авах тухай асуудал, ялангуяа холбогдох болсон. Ийм учраас, ОХУ-ын эдийн засгийн хямрал энэ хугацаанд байсан ч ажил олгогчид нь шинэ сонгохдоо илүү choosy байж таарахгүй ажилчдыг халах болсон байна. Энэ нь энэ өдрийг хүртэл байсаар сул албан тушаалд нэр дэвшигчдийн хувьд өсч, шаардлагыг тайлбарладаг.

Хэрэв та 25-аас 35-аас танд туршлага, дээд боловсролтой, шинжээч байгаа бол - ажлын газарт та олж байсан ч, ялангуяа оролдож болно. Тиймээс, хэрхэн олж авах талаар бодож , ажилгүйдлийн тэтгэмж ихэвчлэн хүн, бага насны буюу энэ насны тэмдэг хамаагүй ахмад ирдэг. Мөн энэ нь хэцүү өндөр мэргэшсэн ажилчдын хариуцлага, нэр дэвшигчийн-аас бага зэрэг ажлын байр гэх мэт юм.

Та гарын авлагын талаар мэдэх ёстой вэ?

Түр хэцүү үе та өөрөө бол сайн сайхны төлөө төлөх боломжтой ажил эрхлэлтийн төвийн бүртгүүлэх. Та сар бүр тэтгэмж авах юм бол ажлаас халагдах хойш нэг жилийн дотор холбоо барих. Засгийн газраас тогтоосон хэм хэмжээний дагуу тэтгэмж 850-4900 рубль хэлбэлзэж байна. бөгөөд энэ нь өмнөх ажил таны цалин хамаарна. Эхний 3 сар та дундаж орлогын 75% дараа нь буурах (60%, 45%, ирэх жил 1-хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээг хэмжээ) хүлээн авах болно, мөн. Тэгээд дараа нь хүртэл та нарын хүртэл та нарын хувьд ажил олж болно. Хэрэв шаардлагатай бол та дараа нь өөрийн бүртгэл дээр буцаан авч болно, гэхдээ алдсан цаг хугацаа таны туршлага, улмаар ирээдүйн тэтгэврийн хэмжээг бууруулах, болно гэж санаж байна.

Ажилгүйдлийн тэтгэмжийг хэрхэн зурах вэ?

Эхний алхам нь, ажилгүй гэж бүртгүүлсэн шаардагдах баримт бичгийн жагсаалт, орон нутгийн хөдөлмөр эрхлэлтийн төвд ирж мэргэжилтнүүдээс суралцах, эсвэл индэр дээр үзэх (эсвэл утсаар уншсан) юм. Энэ нь мөн өргөдлийн маягтыг авч, үүнийг бөглөх хэрэгтэй. ямар ч албан тушаалд хүнтэй бүртгэх үүрэгтэй бөгөөд та явуулахаасаа өмнө анхны баримт бичгийг харгалзан төлөө хайх хэрэгтэй.

хөдөлмөр эрхлэлтийн түүх, цалин гэрчилгээ, Дараа нь та ажил эрхлэлтийн төвийн бүх бичиг баримтыг цуглуулах хэрэгтэй таних баримт бичиг (. А паспорт, Улсын даатгалын гэрчилгээ) болон хөдөлмөр эрхлэлтийн төв хэрэглэнэ.

Гэсэн хэдий ч, ажилгүй тавьж чадахгүй бүх талаар бүртгэл. Та өөрийн буруугаас таны ажилгүй, үгүй эсэх нь чухал биш (тоо N 1032-1 дор 19/04/91 нь "хууль хөдөлмөр эрхлэлтийн тухай ...") хуулийн дагуу, энэ нь та түүнд нь солих олж чадахгүй байх нь чухал юм. Гэсэн хэдий ч Хөдөлмөрийн биржийн дарга нь дор та галладаг байсан сайтар таны хэргийг судлах, асуусан нөхцөл байдалд анхаарал татаж байна. Энэ тулд бид бэлтгэлтэй байх ёстой.

Ажилгүйдлийн тэтгэмжийг хэрхэн авах талаар чухал мэдээлэл

хөдөлмөр эрхлэлтийн төв зөвлөхтэй бүртгэлийн дараа санамж бүх мэдээллийг бөгөөд та үгүйсгэж болно нөхцөл байдал зэрэг тайлбарлах таныг хангах болно тэтгэмжийн төлбөр. (Энэ нь та нарт даалгасан ажил төвийн мэргэжилтэн нь айлчлалын бүрийн өмнө хийх ёстой) нь мэргэжилтэн нь томилох санаж байхгүй бол тохиромжтой ажлын байр байхгүй янз бүрийн ажил олгогчдын 3 тэмдгийн хүртэл цуглуулж: Мэдээж эдгээр зааврыг дагана уу. Таны мэргэжилтэн Хөдөлмөрийн бирж-д суурилсан бол би та нарын төлөө тохирох ажил олж жижиг цалин санал болгосон ч та боломжит ажил олгогч руу явах хэрэгтэй гэдгийг санаарай. Явж, та хүссэн тэмдэг тавьсан гэж зохион оролдож, "таарах биш шаардлагыг" гэхийн оронд "Би сул байр суурийг гаргаж өгөв." Хэрэв та ямар ч үр дагавар ямар ажил хийх нь болохыг олж харахад та нэг л удаа авахаас татгалзаж болно.

Тэгэхээр ажилгүйдлийн тэтгэмж яаж авах, одоо та нар мэднэ. Хамгийн гол нь - дараа нь учир нь хачин жигтэй нөхцөл байдал алдаж болохгүй вэ (төрхийг алга болсон, татгалзсан таны зүгээс ажил олоход санаачилга дутмаг ажиллаж, нь).