Компани "Velesstroy" - сэтгэгдэл. "Velesstroy" ажилтан сэтгэгдэл

Тиймээс өнөөдөр бид маш алдартай компани үнэлгээний үлдсэн ямар шалгах хичээх болно. "Velesstroy" - Судалгааны нь бидний зорилго юм. зүйл бол эдгээр компаниуд үргэлж шинэ ажилтан хэрэгтэй байгаа юм. Мөн та корпораци (газрын тос) тодорхой үйл ажиллагааг харгалзан бол, тэнд нь маш энгийн асуулт бол: "Яагаад? Ийм амжилттай компани нь сунгаж байгаа бол, шинэ ажилтан хэрэгтэй" Харин өнөөдөр бид энэ газарт ажиллаж байсан хүмүүсийн үзэл бодол дээр тулгуурласан, олж байх ёстой. Энэ бүх нь та нар бүгд эрүүл саруул харагдах харах хэрэгтэй, хэтрүүлгийг, бидний цаг үед ховор үзэгдэл биш гэж үзэж байна. АНУ-ын аль болох богино хугацаанд авч үзье та нартай хамт ХХК-ийн "Velesstroy" энэ газарт тухай тойм, түүнчлэн боломжтой "бэрхшээлд" хөдөлмөр эрхлэлт л олж болно.

үзэх

Эхний цэг нь маш олон удаа анхаарлаа хандуулах - энэ ажлын ээлжийн арга байна. Нэг талаас, энэ мөнгө олох нь маш сайн арга юм. Нөгөө талаар - асар их хариуцлага. Мөн энэ нь ажилтан бүрийн сэтгэл хангалуун биш юм. Тиймээс цагны хамгийн өндөр шагнал хүлээж авдаггүй нь "Velesstroy" үзжээ. Яагаад тэр вэ? Одоо бид энэ нүүр нь тантай хамт байна.

зүйл нь цаг бараг ямар ч чөлөөт цаг байх болно гэсэн юм. Зарим ажилчид 16-18 цагийн турш ажил дээрээ байх болно гэх мэт. цаг хугацаа үлдсэн, мэдээж, унтаж явдаг. Дээрээс нь, хуваарь нь бас тийм ч сайн энд байна - 3 сар / 3 долоо хоног байна. Энэ нь ойролцоогоор 90 хоногийн дотор ийм цаг агаар мандал байсан дараа, та ердөө л 21 хоног амрах боломжтой юм. Тэгээд дараа нь бүх дахин дахин.

Энэ нь ажлын байран дахь тусав хүчдэл өгсөн, орлогын хувьд хамгийн сайн сонголт биш юм. "Velesstroy" энэ талаар ажилтнууд нь санал хэлсэн байна гэж сөрөг хүлээн авна. Гэхдээ энэ нь та анхаарлаа хандуулах ёстой цорын ганц газар биш юм. Одоо бид энэ компанитай хамтын ажиллагааны эхлэлийг шийдвэрлэх нь чухал юм өөр юу олж хичээх болно.

цалин

Хоёр дахь цэг (бүх эс тооцвол ямар ч) анхаарлаа хандуулах нь - нэг сарын цалин. Энэ нь эхэнд та ажлын ээлжийн арга хэдий ч, ажил мэргэжлийн өсөлт, сайн орлого амласан байдаг юм шиг санагддаг. Гэвч энэ нь бодит байдал арай өөр болж байна шүү дээ. Тэгээд бид хүсч байна биш гэж.

зүйл хүлээн авсан цалин тухай "Velesstroy" хариу ажилчид хамгийн сайн биш байдаг. Эцсийн эцэст, бид та 3 сарын турш долоо хоногийн 16-18 цаг ажил дээрээ байх шаардлагатай болно гэж болно, дараа нь та "хөнгөлүүлэх" 3 долоо хоног дээр өгөгдөх болно баримтыг авч үзэх юм бол, энэ нь үнэ цэнэтэй биш мөнгө төлсөн байна. Тийм ээ, анх томьёолсон тоо нь толгойг нь эргүүлж, гэхдээ төлбөр хэтэрхий өндөр байна гэж болж байна.

Гэхдээ энэ нь удирдлагууд нь маш эерэг өнгөөр корпорацийн тухай хэлж байна. Эцсийн эцэст тэд өөрчлөх аргаар ямар ч гарц хамтран ажиллах хандлагатай байдаг бөгөөд ихэнх тохиолдолд, бараг үнэгүй хуваарийн дагуу. Тиймээс "Velesstroy" -ийн үнэлгээ нь маш тодорхой бус байна. Тэд та сонгосон албан тушаалд хамаарна. Та даргаа байхыг хүсэж байгаа бол та санаа зовох хэрэггүй - энэ газарт ажиллахад маш хэцүү, гэхдээ маш их ашигтай биш юм. Харин ажилчдын доод албан тушаалд үед ихэнх тохиолдолд аз жаргалгүй байдаг. Тэгэхээр энэ нь харгалзан энэ баримтыг авах шаардлагатай байна.

байр орон сууц

"Velesstroy" (ХХК) хаагчид орон сууц дээр санал маш эерэг авдаг. зүйл нь зөвхөн компанийн орлого нь эргэлтийн аргыг авдаг бүх хүмүүст, үнэ төлбөргүй орон сууцаар хангах явдал юм. Мэдээж хэрэг, бүс нутагт хаана тэр ажилдаа явж байна.

Дээрээс нь, нэн даруй ажилчдад үнэгүй хоол өгдөг. Үнэн хэрэгтээ энэ нь хангалттай биш юм. Ялангуяа үед завгүй хуваарь. Зөвхөн энд олон тухай баяртай байна. Эцсийн эцэст, бугуйн цаг үйл ажиллагаа явуулж буй зарим компаниуд, ажилчдад орон байр, хоол хүнс өгч чадахгүй байна. А "Velesstroy" үүргээ гүйцэтгэх бүх "тав тухтай" олгодог.

ажлын байран дахь, түүнчлэн бүх орон сууцны нөхцөлийг амьдрах нь маш тохиромжтой байдаг. Дараа нь шүршүүрт үнэ төлбөргүй хоолны өрөө, ариун цэврийн өрөө байдаг. Ер нь эргэлтийн үйл ажиллагаанд сайн сонголт. Хэрэв та завгүй хуваарийн даван туулах бэлэн байгаа бол, та аюулгүйгээр энэ компани итгэж, түүнд ажиллах авч болно. Эцсийн эцэст, энд та цагаа сайн нөхцөлийг хангах "үйлчилгээ" боломжтой болно. Мөн энэ бүхэн ямар ч хууран мэхлэлт.

орон зай

бусад сэтгэгдэл алга байна. "Velesstroy" мөн хүлээн авч, ийм хариулт, цаг хугацаа, орон зайн хязгаарлалт дурдана. зүйл Энэ параметрийн дээр та бараг ямар ч эерэг үзэл бодлыг олж болох юм. Бүх дараа, тэр ч байтугай ийм хуваарийн дагуу цаг дээр, та хатуу Зурамны өдөр байх болно.

Тиймээс өөрийн орон зай, эвдэрсэн, болон хүнд байх болно. Аль аль нь ажлын байранд, түүнчлэн "чөлөөт цагаараа" байна. Энэ нь хувийн орон зайн зөрчиж байгаа юм. Мөн энэ нь мэдээж биш, үргэлж ажил, үр ашигтай юм.

Мэдээж хэрэг, мэдээлэл зөрчсөн талаар та ажилд авах ямар ч хэлж чадахгүй байна. Гэвч ирээдүйн ажилтан ямар "сайн" цалин тэр гэх ямар компанийн нэр хүндийг хүлээн авах болно, хэлж өгөх болно. Ер нь, компани нь боломжит ажилтны анхаарлыг татахын тулд боломжтой бүхнийг хийж байна. Олон дараа анхны өөрчлөлт (3 сар) корпораци нь сэтгэл дундуур, ажлын тэдний газрыг орхин явах. Харин гэж хэлэх байх л тэнд биш. Сэтгэгдэл "Velesstroy" олон хүчин авдаг. Хамгийн алдартай хүмүүс одоо бид шалгана.

нийгмийн баталгаа

Жишээ нь, нийгмийн олон чухал баталгаа, бүрэн ашиг тус багц. Өнөөдөр манай компани нь зөвхөн энэ бүс нутагт байгаа бөгөөд маш эерэг санал авсан байна. Эцсийн эцэст, энэ нь нийгмийн багц ажилладаг ажилчдыг баталгаажуулдаг. Тийм ээ, өмнө дурдсан, энэ нь үнэгүй байр, хоол өгдөг.

байгаа нь ерөнхийдөө урьдчилсан нөхцөл нь - илэн далангүй, бодит байдлыг тухайн долоо хоногийн ажлын 3 сарын турш долоо хоногт ажилчид цагийн 18 орчим нь ажлын байран дахь, дараа нь төлсөн чөлөө зарцуулдаг байна. Дээрээс нь, энэ нь хэтэрхий их үргэлжлэх биш юм. нь "худалдах" бусад бүх ажилтнууд сэтгэл хангалуун биш юм. Ялангуяа үед нь ажлын байран дахь уур амьсгал.

Үүнээс гадна, нийгмийн баталгааг нь жижиг ичмээр мөч байдаг. Жишээ нь, өөрөө амралтаар ямар ч уялдаа байхгүй. Энэ нь та удаан хугацаагаар, "Velesstroy" хуулийн баярын зуны дунд, өвлийн сүүлээр байж болно гэсэн бэлтгэлтэй байх төлөө ажиллах бодолтой бол байна. Дээрээс нь баярын санал болгох үнэ нь үргэлж жишээ юм. Эцсийн эцэст, компанийн нэгэн том ажилтан эргэлт юм. Тиймээс зарим нь жирийн ажилчид шаргуу ажиллах хэрэгтэй.

нийгэм

Бусад ажилчид болон олон орчин бас чухал үүрэг гүйцэтгэдэг. Тэр олон энэ үзүүлэлт хувьд Тойм явах яагаад юм. Тэд хоёрдмол утгагүй биш юм. Эцсийн эцэст бүх зүйл та эзэмшиж байгаа албан тушаал хамаарна.

Та нар жирийн ажилчин бол, ихэнх тохиолдолд, та "Velesstroy" хамгийн их найрсаг ард түмэн биш юм гэдгийг бэлтгэлтэй байх хэрэгтэй. Магадгүй тэд инээмсэглэн баяртай байх болно, гэхдээ энэ нь удаан хугацааны туршид корпораци ажиллаж байгаа хүмүүс зүгээр л хүмүүс, ялангуяа цаг, маш их ядарсан байна. Тиймээс цочрох. Гэсэн хэдий ч, зарим бүс нутагт байдаг онцгой юм. нөхөрсөг уур амьсгал бий.

Та менежер, бас санаа зовох хэрэггүй юм бол. Эцсийн эцэст, түүний албан тушаалд нь зарчмын хувьд, та тэр хүн эргэн тойронд байх болно. Та нар адил тэгш байх болно. "Velesstroy" А гарын авлага, албан дагуу, үнэхээр ядарсан биш. жирийн ажилчдын ялгаатай. Тэгэхээр энд бас бүх зүйл ажил, албан тушаалд нь таны газар хамаарна.

үйлсийг

Харин бизнесийн харилцаа тойм "Velesstroy" хувьд үнэхээр муу авдаг. зүйл маш олон ажилчид ажлын байран дахь тэдэнтэй хамт haughtily "ёслолын дээр зогсож байна" гэж бас ихэмсэг ярьж тэмдэглэж байгаа юм. Энэ бол маш олон ажилчид хүмүүсийн хувьд үнэхээр мэдэрч байна.

Олон менежерүүд "таалагдахгүй байна - хэн ч эзэмшиж болно ажлаас нь халсан байна." Цэвэр текстээр гэж хэлж болно Өөрөөр хэлбэл, та их биеэ тоосон эмчилж болно. Үүнээс гадна, та албан тушаал дээр тогтсон байна, ажил гүйцэтгэх огт өөр байх болно гэсэн үг юм. Бүх дараа, та зүгээр л нэг хүнд ногдох авч байх болно. Тэгээд дараа нь тэд үл хамааран таны анхны үүргээ өөр өөр үүргийг ачаалахад эхэлдэг.

дүгнэх

Тиймээс өнөөдөр бид корпорацийн "Velesstroy" ажилчдын үзэлтэй танилцсан байна. Таны харж байгаагаар, түүнд хандах хандлага, ялангуяа эерэг биш юм. Энэ нь ялангуяа, учир нь бардам зан, хүнд уур амьсгал, болон ийм "хоол" нь жижиг цалин авч байна.

нь Луйврын өөр юу ч биш юм - Зарим газарт та нар ч гэсэн шүүмж, "Velesstroy" улсын болохыг олж мэдэх болно. Үнэн хэрэгтээ энэ компани нь гэж нэрлэж болно. Гэхдээ зөвхөн зарим нэг тодорхой оноо холбоотой. Эцсийн эцэст, худалдааны зах зээл дээр, энэ нь өөртөө итгэлтэй зогсож байна. Тэгээд "Velesstroy" тэмцээн нь бараг асуудал биш юм.