ТУХН-ийн орнуудын боловсролын асуудлууд

Дээд боловсролын асуудал - энэ нь дутагдал нь энэ жагсаалтад талаар өргөдөл гаргагчид, оюутан, багш нарын тулгарч буй бэрхшээл нь тоо юм боловсролын системийн, шууд нөлөөлдөг хөдөлмөрийн зах зээл.

Өнөөдөр нутаг дэвсгэр дээр ТУХН-ийн орнуудын энэ асуудал маш хурц байдаг. Эдийн засаг, улс төр, эрүүл мэндийн, боловсролын зэрэг: өөр нэг системээс шилжилтийн амьдралын бараг бүх нутагт хэцүү нь батлагдсан. Зарим нь шинэчлэл нь эдгээр улс орнуудын эрх баригчдад хийсэн хэдий ч, тэдний ихэнх нь үр дүнгүй байв. бага дуусгах сонирхол дутмаг, чадваргүй нь: Энэ нь боловсролын асуудал маш олон хүчин зүйл нөлөөлдөг учир нь байсан, энэ салбарт эрх зүйн байдлыг сайжруулах цогц арга барилыг шаарддаг цөөхөн хүн янз бүрийн шалтгааны талаар нухацтай эрхлэх бэлэн байгаа илүү юм.

Орчин үеийн боловсролын асуудлууд одоо сэхээтнүүд, салбарт шууд ажиллаж, түүний бүх дутагдлыг маш гүнзгий мэдэрч судлаачдын нэг давхарга нь ихэвчлэн сэтгэл зовниж байна. бас байдаг бөгөөд оюутнууд, төгсөгчид, тэр ч байтугай бага нь бага тоо - аль хэдийн өртөж байгаа өргөдөл боловсролын шинэчлэлийн тал болон сургалтын чанар хол байна. Энэ нь мэдэгдэж байгаа тул, (тэр ч байтугай хамгийн төвөгтэй) аливаа асуудлыг шийдэхийн тулд зөвхөн энэ үнэхээр асуудалтай бөгөөд холбогдох эрх мэдлийн хэд хэдэн байхгүй бол хүн, эдгээр хэнд нь юм, учир нь том байх шаардлага байхгүй, боловсролын салбар нь орхигдсон байна хэнд нь болно. Үнэндээ, заримдаа энэ нь дотор нь юу ч өөрчлөх бага оролдлого хийсэн боловч тэдгээрийн чанар, ерөнхий өнгөц хандлага нь санал болгож, хүсэл зөвхөн төрхийг бий болгож ямар нэг зүйл өөрчлөх.

Дараа нь бид боловсрол, ТУХН-ийн бараг бүх улс оронд байдаг холбоотой гол асуудлыг авч үзье.

боловсролын асуудал: мэргэшлийн

Энд бид нарийн мэргэжлийн болон мэргэжлийн бүх салбарт өргөн хүрээтэй хоорондоо зөрчилдөж үзнэ үү. гэх сэтгэл, менежер, хуульч, эдийн засагч, болон: их дээд сургууль мэргэжлийн, үнэн хэрэгтээ маш бүрхэг байгаа нь санал болгодог. хөдөлмөрийн зах зээл нь илүү нарийн мэргэжлээр дээр голлон анхаардаг боловч залуу мэргэжилтнүүд тэднийг бүр судалсан хичээлийн жагсаалтад либерал урлагийн давамгайлсан хол тодорхой салбарт бэлтгэж, сайн мэдэхгүй байна. Тэгэхээр, энэ нь бүх дэлхийн орчин үеийн барууны хэв маяг (мэргэжилтнүүд нарийн профайлд шаардлагатай) амьдрахыг хүсдэг гэдгийг эргэж, боловсролын үйлчилгээ хуучирсан болсон эсвэл чадвар нь өргөн хувийн боломжтой хүмүүс юм.

Энэ нь энд хийх ба бас боломжтой байдаг сонгох асуудал ажлын ур чадварыг хүмүүс утгагүй гудамжны жил бүр хуульч, ашигтай байх эдийн олныг үйлдвэрлэх үед үед дутагдаж байна: мэргэжлээ. Цөөхөн хүн гэж тэнцвэрт урсгалыг хангахын тулд хүчин чармайлт гаргах.

Боловсролын асуудал: Эдийн засгийн бүрэлдэхүүн хэсэг

Санхүүжилт - хамгийн эмзэг сэдвүүдийн нэг нь баттай, боловсролын салбарт нь зөвхөн. Энд энэ нь боловсролын чанар муу, санал болгож чадна, харамсалтай нь, олон их дээд сургууль харуулав. Нийслэл болон томоохон хотуудад тогтмол явагддаг тул мэргэжилтнүүд муу санхүүжилтийн зарлагын урсгал байх нь маш их, харин жижиг төвүүдэд санаа зовниж байна. Ер нь, асуудал нь заах, судалгааны үйл ажиллагааг зогсоох, өөр салбарт өөрийгөө зориулахаар авъяаслаг хүмүүсийг хүчээр бага цалин оршино.

Гэсэн хэдий ч, тэдний зарим нь одоо ч хэвээр байна, тэд сайн хүмүүс үйлдвэрлэх нь маш үнэ цэнэтэй ажилтан байдаг.

боловсролын асуудал: соёлын чиг хандлага

Мөн одоо нийгэм соёлын хөгжлийн асуудал юм. янз бүрийн хүчин зүйлийн нөлөөн дор, залуу хүмүүсийн ихэнх нь боловсрол сонирхолтой биш юм, учир нь тэд тодорхой мэргэжил, мэдлэг, ур чадварыг илүү эзэмшсэн байна гэсэн бодит нотлох баримт хэрэгтэй. Энэ нь ч бас байж болох мэдлэг, бүх нийгэмд ашигтай ур чадвар зарим суртал ухуулгын үнэ цэнийг хэрэгтэй болно боловсролын ерөнхий дүр зургийг сайжруулж байна. Энэ нь хэвлэл мэдээллийн хэрэгсэл нь маш их хувь нэмэр оруулсан: нам дор үнэт зүйлс, зан үйл, амьдралын нялх хандлага тэнэг жишээ системтэй орчуулга нь сөрөг байдлаар нь боловсролын үйл ажиллагааг хэрэгжүүлж байна.

Тиймээс үүсэх асуудал нь дэлхийн нэг арилгах хэцүү, гэхдээ боломжтой юм бүлэглэсэн байгаа. Энэ ээлжинд хамт дэндүү гэнэн нийтийн менежер нь бүх үүрэг хариуцлага: нийгмийн асуудлын нэг компани өөрийн оролцоо, илүү бие даасан элит бүлэг, наад зах нь шийдэж байх ёстой, эсвэл. Эхний алхам нь түүнийг эргэн тойронд юу нь ухамсартай хандлагыг бүрдүүлэх, тус бүр хийх юм.