Ажил мэргэжилХураангуй

Үүрэг хариуцлага болон үргэлжлүүлэлт нь амжилт. сэргээх багана "Хүрсэн амжилт" -д хэрхэн бөглөх

Энэ нь урт мэдэгдэж байсан билээ үнэнийг: боловсон хүчнийхээ бүх зүйлийг шийднэ. хүний нөөцийн зах зээл - энэ нь мөн үргэлжийн хөдөлгөөн юм. Цаг шошго, брэнд, хүмүүс, нэр, албан тушаал өөрчлөгдөж, нэвтрүүлдэг боловч схем өөрчлөгдөөгүй хэвээр байна. Үед ажлын сонголтын асуудал бүрийн өмнө зогсож байв.

хөдөлмөр эрхлэлтийн зам дээр эхний алхам нь зөв дүгнэлт гаргах явдал юм. Маш нарийн шугам - Та тэгээд л хамгийн зохион байгуулалттай, мэдээлэл танилцуулах, буурах буюу чимэглэлгүй ч, аль хэдийн одоо байгаа мэргэжлийн туршлага тайлбарлах хэрэгтэй. Учир нь та нар өөрсдийгөө хэрхэн тодорхой, мэргэжлийн prezentuete, үргэлжлүүлэлт тэдний үүрэг, ололт амжилтыг харуулсан та ярилцлаганд урилга хүлээн авах эсэх, эсвэл таны хариу сонирхолгүй ажил олгогч байх болно тодорхойлдог.

Бид эрмэлзэлдээ тодорхойлох

Тиймээс бид эрх бүхий зар сурталчилгааны ажилтан гэж өөрийгөө болгох үүрэг тулгарч байна.

бичиж маягт нэлээн стандарт юм - үргэлжлүүлэлтийн хялбар холбогдуулан холбоо, боловсрол, туршлага, сургалт буюу өнгөрсөн хичээлийн талаарх мэдээллийг багтаасан нэр дэвшигчийн хувийн өгөгдлийг агуулсан байх ёстой. Нэг чухал цэг нь: хүссэн үр дүнд хүрэхийн тулд, энэ нь тэдний мэргэжлийн болон нийтийн гол ашиг тусыг тодорхойлох шаардлагатай байна.

Зөв намтар. Энэ нь байх ёстой

намтар бичих Хойд та "алтан" зарчмыг баримталж байх ёстой:

• Богино байх. Таны намтар хамгийн их, 2-3 хуудсан дээр байрлуулсан байх ёстой.

• Бүтэц, бүрэлдэхүүн. Дүгнэж хэлэхэд та заасан мэдээлэл тодорхой дарааллаар өгч, өмнө нь сонгосон хэлбэр яг тохирох байх ёстой.

• Бодитой. Тэдний туршлага, ур чадвар, дунд бүтээлч, ургуулан илэрхийлэл, зорилго, бодитой байх ёстой. арга хэмжээ авах үйл үг ашиглан хүрсэн үр дүнг чухалчилдаг. ижил зарчим Хураангуй дахь хэсэг нь "амжилт" дүүргэ.

• онцлогийг. Энэ нь үргэлжлүүлэлт тэдний үүрэг, ололт амжилтыг зааж шиг, хэл сонгохдоо түүнчлэн үед аль болох тодорхой байх нь зүйтэй.

• Сонгомтгой. таны аль хэдийн одоо байгаа мэргэжлийн туршлагатай дүн шинжилгээ хийж, энэ зорилгодоо хүрэхийн тулд хамгийн их тустай байх болно л юу нь сонгох хэрэгтэй.

• эерэг. Сөрөг сурталчилгаа эерэг илүүд үздэг. Тодорхойлолт, тодорхойлолт, үгүйсгэсэн дамжуулан дэлгэрэнгүй мэдээлэл нь таны тусын тулд тоглох болно.

• ололт гол анхаарлаа хандуулдаг. Тодорхойлох бөгөөд таны ололт амжилт дээр анхаарлаа төвлөрүүлэх. багана бөглөх хэрхэн Хураангуй онд "Хүрсэн амжилт", бид дараа нь тухай ярилцах болно. Андуурч, тэдний ололт амжилт холбоотой юу болохыг мэдэхгүй байна? Энэ тухай бодоод үз л дээ: Магадгүй та илүү сайн харагдах ёстой вэ? Хэрэв та аль хэдийн байна вэ, юу, хэрэв боломжтой байсан бэ? сайн бичигдсэн намтар нь зөвхөн таны мэргэжлийн сегмент, бас менежерүүд сонгох тухай уншиж эцсийн эцэст маш хялбар байх ёстой санах. Та үүрэг, үйл ажиллагаа, ололт амжилт богино (ерөнхийдөө хураангуй нь санаа зовоосон асуудал юм) Гэхдээ товчхоноор бүх ажлын туршлага харуулж бичих хэрэгтэй.

Стандарт он намтар

Одоогийн байдлаар стандарт хэлбэр гэж нэрлэгддэг он цагийн сэргээлт болох юм. Энэ нь таны хамгийн сүүлийн ажил нь, дараа нь зэрэг ЖАГСААЛТЫГ бүх бусдыг буурахаар эхэлнэ. зүйлийг Яарах хэрэггүй, ажилд нь тэдний үүрэг, ололт амжилтыг тэмдэглэж нэн даруй урах байхгүй байна.

Энд товч намтрыг дээр зураг зурах нь алхам жишээ юм.

Өнгөрсөн нэр, нэр, дунд нэр, холбоо барих дэлгэрэнгүй мэдээлэл хүссэн албан тушаал тэмдэгнүүдийн нь эхлэх хэрэгтэй. Хэрэв та өөрийн намтар гэрэл зургийн бизнесийн хэв маягийг хослуулсан бол тийм ч муу биш болох болно.

үүсэх

боловсролын хүчтэй ач холбогдол бүү хий, та бол урт удаан хугацааны тэдгээрийн сургалт дууссан. Энэ нь суралцах, их дээд сургуулийн нэр, багш нар болон мэргэжил хугацааг хийх боломжтой юм. Харин оюутан, эсрэгээр, энэ нь гол авах газар үүсэхээс зөвлөж байна.

Та сэдвийг нь зааж өгч болдог зэрэг төслийн , та нар сургалтын хугацаанд гүйцэтгэсэн зарим Мэдээж ажил. Хэрэв та олон градус байгаа бол, дүрэм, тэд урвуу он дарааллаар нь жагсаасан болно. Тэдний боловсролыг тодорхойлох нь гүнзгийрүүлэх, дунд сургуульд санах дэлхий даяар хэрэггүй. Энэ нь зөвхөн үнэн хэрэгтээ хувьд мартагдашгүй та мэргэжлийн таныг тодорхойлох нь бараг боломжгүй юм.

хамгийн чухал боломжууд

Тиймээс бид товч гол хэсгүүдэд ирж - ". Туршлага" Энд гол зорилго нь - Та санал болгож буй чанарын функциональ гүйцэтгэж чадна гэдгийг харуулах. хариуцлага, ололт хураангуй нь тул та зүгээр л тэр хэрэгтэй ямар нэг зүйл байгаа ажил олгогчийг итгүүлж чадсан заасан байх ёстой. Энэ нь мэдээж таны өмнөх ажлын туршлага туслах болно.

Хэд хэдэн зөвлөгөө: Дараах схемийн талаар мэдээлэл өгнө: ажлын хугацаа (хөдөлмөр эрхлэлт, халагдсан огноо) байгууллагын зөв, бүтэн нэр, дараа нь компани, түүний үйл ажиллагааны цар хүрээ, түүнчлэн албан тушаал, эзлэгдсэн зах зээлийн сегментийг оруулна гэдэгт итгэлтэй байх үүрэг хариуцлагыг гүйцэтгэх хураангуйд. ажил бүрийн дараа та нар түүний явах болсон шалтгааныг заана үед та бүр ч илүү сургамжтай хийх боломжтой.

анхан шатны шинжилгээ

хамгийн чухал, мөн хамгийн их мэдээлэл зүйл хураангуй - нь "туршлага" хэсгийг мартаж болохгүй. "Ур чадварын болон амжилт" эхний ээлжинд харж болно. Энэ тухай бодоод үз л дээ: Таны сэргээх 1-2 минут уншиж, энэ хугацаанд менежер нь өөрсдөө оноо хэрэглэхэд ашигтайг мэдэж байх ёстой. , Энэ нь түүнд туслахын тулд таны товч намтрыг зөв хийж үзээрэй. унших нэг, тав тухтай хэв маяг болгон хийх хэрэгтэй.

хураангуй ажил хэрэгч байх ёстой

Хангалттай нийтлэг өгүүлбэр: "туршлага их байна", "менежментийн сайн туршлага", "гайхалтай зохион байгуулалтын ур чадвар" болон бусад гэсэн ямар ч мэдээлэл үнэ цэнийг тэвчиж чадахгүй бол бусад тохиолдолд энэ нь тийм биш ажил олгогч сонирхож, та зөв танилцуулах цаг заваа биш юм бол, учир нь тэдний үүрэг, яагаад та энэ цаг зарцуулах вэ?

Та ямар нэгэн зүйл буруу гэдгийг харуулж хураангуй, эсвэл айж мэргэжлийн ололт амжилт, үр дүнг хэрхэн тайлбарлах мэдэхгүй байна уу? Таны ажлын байрны тодорхойлолтод үзнэ үү. Гэвч олон, зүгээр л хуулах байхгүй бол алдаа гаргах хэрэггүй ба заавар авсан зүйлийг оо сэргээх хэлбэрээр, өөрийн үгээр тэд өөрсдөө гэж заасан эрхэлж байсан зүйлийг та нарт хэлж чадахгүй нь: нийцтэй байдал зэрэг ур чадвар дээр эргэлзээ төрүүлж байгаа - наад зах нь энэ нь инээдтэй, дээд тал нь гэх мэт харагддаг мэдээлэл хуулах болон загвар болгон, absurdly оруулж байна. асуулт нь бүх шаардлагатай гэж бичиж хаана, хэнд хураангуй онд "амжилт" хэсэгт бичих зүйлээ босож? Энэ нь зайлшгүй шаардлагатай юм эргэлзэх хэрэггүй.

Намтраа шаардлагатай биш юм

Ажил үүргийн тухай ярьж, нэг нь тэднийг бүгдийг нь дурдах нь зорилгыг тавьж байхгүй бол орчим 5-7 Main болон шударгаар сонгоно. Ажил олгогч нь амьдралын таны бүх замд сонирхолтой биш юм, энэ нь мэргэжлийн туршлага сүүлийн 3-5 жил тойргоор нь чухал юм. Тиймээс нэмэлт болон шаардлагагүй мэдээллийн хураангуй хэт байна. 2-3 сүүлийн ажлын үнэ дээд тал нь боловсруулах. Бусад үүргээ руу явж ч, зүгээр л энд дурьдах нь хангалттай байх болно.

Дүүргэлт CV (багана "амжилт" болон "Гол ур чадвар") Хэрэв та үнэхээр хөдөлмөр эрхлэх туршлага хэрэглэж хүмүүст сайн, наад зах нь хэрхэн хийхийг мэдэх арга хэмжээг оруулах зэрэг аргаар боловсруулсан болно. Хэрэв та үргэлжлүүлэн үед бичих даруухан хүлээж аваагүй байна гэдгийг санаарай. Таны гол зорилго бол - түүний гарт хамгийн шилдэг өөрсдийгөө танилцуулах, "зах зээлд" нэмэгдүүлэх. Энэ тохиолдолд, мэдээлэл зорилго нь мэдээж өмнөх туршлага, баримтад тулгуурласан байх ёстой. намтар дүүргэх гэж ийм зүйл хийж байхад та нар санах өөр юу хэрэгтэй вэ? амжилттай төсөл, дэмжих талаар мэдээлэл гадна, "амжилт" Count тэд үнэхээр өндөр байгаа бол гадаад хэлний хэлний тухай мэдээллийг багтаасан байх ёстой.

сүүлийн хэсэгт "Нэмэлт мэдээлэл" Та нар мэргэжлийн зорилгодоо хүрэхэд нь туслах нь тэдний хувийн чанар, мөн бүхэлд нь таны мэргэжлийн удирдлагаар зааж зөвлөж байна. Энэ хэсэг нь зүгээр л та нарт ажил авч үнэ цэнэтэй юм яагаад тодорхойлоход ажил олгогч туслах ёстой.

загвар, сэвтээгүй бичиг үсгийн болон найруулгын эв нэгдлийн тухай шаардлагыг дагаж мөрдөх нь бүү мартаарай, таны намтар боломжит ажил олгогчид татах гэдэгт итгэлтэй байна.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 mn.delachieve.com. Theme powered by WordPress.